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他拿着这份不是报告的报告，走出房门，穿过走廊上了三楼，来到穆森秘书办公室。
门开着，穆森在办公桌上写东西。他本已迈进的一只脚又撤出来，敲了两下门，穆森抬起头，露出那张永无面部表情的脸，看着他说：“进来，坐。”用手推了推身边的来访接待椅。
他递过去那张纸说：“请您交给吴总”，转身离开。
穆秘书在那张纸上扫了一眼，急促的叫他：“郜主任请您等一下。”
以往都使用“你”的称呼，现在变得有些客气。
想不到，辞职报告有这等特殊作用，居然能让人懂得客气和礼貌。
他转回身，走到穆森桌边。
穆森和自己年龄相仿，身材不高，背不是很直，是典型的地方特色的代表性作品。
他很有才华，曾是某报社的编辑，理想是当一名作家。也曾发表过几篇类似先锋派的文学作品，文笔不错，但因为内含现实批判主义思想，导致被打入冷宫的作品越来越多。
于是，他炒掉报社来到这里，想在痛苦的人和幸福的猪之间找个合适的位置，用他自己观点解释就是变通了苏格拉底，为自己寻找点猪的快乐，披着猪皮做人。
他站起身，右手端着这份“报告”发出低沉的声音：“怎么了？这是为什么？”
郜铣冰心想：“揣着明白装糊涂。别人不知道原因，难道你会不知道？”他克制着自己，习惯的咳了一下，清了清嗓子。说：“请您拿给吴总就可以了。”
穆秘书低头略思索一下，再次抬起头：“吴总刚好在公司，要不您等下，我打声招呼您直接进去谈怎样？”
郜铣冰考虑都没考虑地说：“不用了，你拿给他就好了，谢谢！”说完，转身朝门口走去。
回到办公室，感觉心里轻松很多。整理一下东西，坐在座位上等着审判结果早些出来。还好属于自己的东西不多，工作交接也简单。
大约过了一个小时，没什么动静。心想吴总不是在公司么？没听说有客人呀？“效率有点低，这不是吴总的一贯作风，也不符合他的性格。”
他自言自语。随手拿起工程部、材料部的绩效考核细则翻看着，怎么也看不进去，感觉有些煎熬和莫名其妙地焦虑。
突然，门被敲响，他回过神来确定是有人在敲门。
说了句：“请进。”
进来的是卢经理，他习惯的称呼她叫小卢。全称叫卢颖，二十四岁，江苏人。
郜铣冰第一天到公司报到的时候她接待的，各种手续她帮着办的，办公用品也是她代领的。
她身材消瘦属于骨感美的那种。性格开朗，为人热情大方，脸上总是带着微笑，声音清脆优雅，显着格外彬彬有礼。偶尔一句带有江南水乡味道的吴侬软语，弥补了因局部缺少立体感给人带来的一点缺憾。
“郜主任？”还是一如既往地把那个最后的一个字拉长几秒钟的发声。让人听了，哪怕是听讣告都不会产生悲痛感的那种声音。
她叫着，来到了郜铣冰办公桌前，打开文件夹拿出几张纸递给他。
他没象以往的站起身，接过那几张纸看也不看的放进了抽屉。
小卢继续微笑地站在那。这让郜铣冰感觉不舒服。心想：“我跟你处的好像还不错，虽然没有太深的交情，也不至于在那嘲笑？反正要离开了，爱怎样怎样吧。”
看她还没有离开的意思，就随口问了一句：“还有事么？”这一问，她不但不走，反而拉过一把椅子，坐下了。
“这是得知自己要走，进行告别前礼节性谈话。”郜铣冰这样想着。
回想起近一年来工作中的点点滴滴，涌现出一丝不舍。于是，站起身取了一次性水杯，倒了半杯冷水，又兑了半杯热的，递到她面前。
回到座位，像被霜打过的茄瓜似的，低垂着头，等她开口说话。
不过，这种情绪丝毫没有感染到这位卢经理。她依然微笑，并不紧不慢的开始鼓动她的优雅：“祝贺你吧！”
“祝贺我？”“我有什么好祝贺的？”
声音表现出来的已经不是不悦，而是有些愤怒了。
她继续说：“任命你为公司副总经理派驻西安，兼任扶远集团西安分公司常务副总经理，不应该祝贺么？”
郜铣冰顿时懵了，“怎么可能呢？”
“这有什么不可能？难道你不知道？”卢颖问。
“我怎么会知道？”他反问道。
“不知道，刚才给你任命书时，你连看都不看就放起来，我以为吴总跟你沟通过了呢。”
从他表情看好像不是装的，她接着补充道：“不信你看看任命书。”
郜铣冰打开抽屉迅速拿出那个他自以为是判决书的那几张东西，仔细看着。
果然她说的没错，是任命书。
附在后面的还有几句考核评语，写着：一年来着力起草制定公司的各项管理制度，设置岗位职责，对各业务部门工作流程进行梳理，尤其是绩效考核体系的设立对企业的制度化建设和规范化管理有突出的贡献等等，这些都不重要，最重要的是最后一句是：任命郜铣冰为集团公司副总经理。
签名：吴征兵。时间：二零零一年七月十八日（盖章）。
他有些云里雾里了，苦笑了一下。怎么没把自己闹走，反而因祸得福，还升迁了，有点不可思议。
其实没什么不可思议，只是巧合罢了。